Metrics
Publication
77
Open Access
24
UN Sustainable Development Goals
Announcements & Documents
Thesis Documents
Download File
Education
2005 - 2011
2005 - 2011Doctorate
Marmara University, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yönetim Ve Organizasyon (Dr), Turkey
2004 - 2005
2004 - 2005Postgraduate
Marmara University, Institute Of Social Sciences, Department Of Business Administration, Turkey
1999 - 2004
1999 - 2004Undergraduate
Istanbul University, Siyasal Bilgiler Fakültesi, Siyaset Bilimi Ve Uluslararası İlişkiler Bölümü, Turkey
Dissertations
2011
2011Doctorate
PSİKOLOJİK KONTRATIN ÖRGÜTSEL SAPMA ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE KİŞİLİK ÖZELLİKLERİNİN ROLÜ VE BİR ARAŞTIRMA
Marmara University, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yönetim Ve Organizasyon (Dr)
Foreign Languages
C2 Mastery
C2 MasteryEnglish
Research Areas
Social Sciences and Humanities
Research Areas Based on Academic Activities
Avesis Research Areas
WoS Research Areas
Scopus Research Areas
Academic Positions
2023 - Present
2023 - PresentProfessor
Istanbul Commerce University, İşletme Fakültesi, Yönetim Bilişim Sistemleri (İngilizce) Bölümü
2016 - Continues
2016 - ContinuesAssociate Professor
Istanbul Commerce University, İşletme Fakültesi, Uluslararası Ticaret Bölümü
2012 - Continues
2012 - ContinuesAssistant Professor
Istanbul Commerce University, Ticari Bilimler Fakültesi, Uluslararası Ticaret Bölümü
2021 - 2023
2021 - 2023Professor
Istanbul Commerce University, İşletme Fakültesi, Uluslararası Ticaret Bölümü
2008 - 2012
2008 - 2012Research Assistant
Istanbul Commerce University, Ticari Bilimler Fakültesi, Uluslararası Ticaret Bölümü
Managerial Experience
2013 - Continues
2013 - ContinuesErasmus Program Institutional Coordinator
Istanbul Commerce University
2017 - 2021
2017 - 2021Assistant Director of the Institute
Istanbul Commerce University
2013 - 2014
2013 - 2014Deputy Head of Department
Istanbul Commerce University
Courses
Doctorate
Doctorate
Uluslararası Yönetim ve Strateji
Organizational Strategies and Politics
Global Management
International Management and Strategy
ULUSLARARASI YÖNETİM VE STRATEJİ
LEADERSHIP
Örgüt Kültürü
Strategies and Politics in Organizations
Global Management
Kültürlerarası Yönetim Teorisi
Postgraduate
Postgraduate
International Business
Digital Business Models and Entrepreneurship
Entrepreneurship and Innovation
Global Business Management
INTERNATİONAL BUSİNESS MANAGEMENT
Ekonomik ve Sosyal Trendler: Trend Analiz İzleme Yöntemleri
Yönetimde Modern Yaklaşımlar
KÜRESEL İŞLETME YÖNETİMİ
Yönetim Organizasyon
Strategic Management
Proje Yönetimi
Modern Approaches in Management
Family Business Management
Uluslararası Girişimcilik
Yönetim Organizasyon
Uluslararası Girişimcilik
International Entrepreneurship
Organizational Behavior
Human Resources Management
Strategic Management
Undergraduate
BUSİNESS DEVELOPMENT AND ENTREPRENEURSHİP
Undergraduate
Digital Entrepreneurship
Business Development and Entrepreneurship
New Generation Entrepreneurship
International Business
Leadership and Change Management
Fundamentals of Business
Business Development and Entrepreneurship
Organizational Sustainability
Introduction to Business
Strategic Management and Business Policy
Girişimcilik ve Yenilikçilik
Leadership and Change Management
Digital Entrepreneurship
BUSİNESS DEVELOPMENT AND ENTREPRENEURSHİP
INTRODUCTİON TO BUSİNESS
Girişimcilik ve İnovasyon
Sustainability in Organizations
Girişimcilik ve Proje Tasarımı-2
International Business
Küreselleşme ve Küresel İşletmeler
Strategic Management & Business Policy
İşletme Yönetimi
İş Etiği
Dijital Girişimcilik
Entrepreneurship
Introduction to Business
İnsan Kaynakları Yönetimi
Management and Organization
Strategic Management in Global Industries
İşletme Yönetimine Giriş
Sosyal Sorumluluk ve İş Ahlakı
Stratejik Yönetim
Supervised Theses
2023
2023Doctorate
Girişimcilik yönelimi, inovasyon yeteneği, ihracat yetenekleri ve ihracat performansı arasındaki ilişkilerin analizi
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
Z.BOUKARI(Student)
2022
2022Postgraduate
The relationship between employee engagement and job satisfaction: A study on Moroccan companies
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
T.ABDERRAHIM(Student)
2022
2022Doctorate
Kuzey Makedonya ve Türkiye’deki vakıfların kurumsal yönetişim ilkeleri bağlamında karşılaştırılması
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
E.HAJRULA(Student)
2021
2021Doctorate
Farklı ihracat performansına sahip işletmelerdeki otantik liderlik algısının, yenilikçilik davranışı üzerindeki etkisinde girişimcilik yöneliminin aracılık rolü
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
A.EMRE(Student)
2021
2021Postgraduate
Teknoloji yönelimi ve rekabet gücü arasındaki ilişkide inovasyon performansının aracılık rolü : ihracatçı firmalar üzerinde bir araştırma
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
Ş.BARAN(Student)
2021
2021Postgraduate
Çalışanların kültürel farklılıklarının üretkenlik karşıtı iş davranışlarına etkisi: çok uluslu üretim işletmeleri üzerine bir araştırma
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
G.YILMAZER(Student)
2021
2021Postgraduate
Covid-19 sürecinde uzaktan çalışma, iş-yaşam dengesi ve örgüte bağlılık arasındaki ilişki: Medya sektörü örneği
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
M.ALTUN(Student)
2020
2020Doctorate
Öğrenen örgüt anlayışının ve entelektüel sermayenin, örgütsel ustalık ve örgütlerin girişimcilik yönelimi üzerindeki etkisi: Hizmet ve üretim sektörü yönetici algılarının karşılaştırmalı analizi
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
M.SAĞLAM(Student)
2020
2020Postgraduate
Örgütsel özdeşleşme ve örgüte bağlılık ilişkisi: İBB örneği
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
E.MERİHLİ(Student)
2020
2020Postgraduate
Online market alışverişinde tüketicilerin satınalma kararını etkileyen faktörlerin incelenmesi üzerine bir araştırma
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
S.GÖNEN(Student)
2019
2019Postgraduate
Psikolojik güçlendirmenin işten ayrılma niyeti üzerindeki etkisinde örgütsel vatandaşlık davranışının rolü : konaklama sektöründe bir araştırma
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
G.İPEK(Student)
2019
2019Postgraduate
Dış ticaretin geliştirilmesi ve sivil toplum kuruluşları : Malezya örneği
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
A.ÇİFTÇİ(Student)
2019
2019Postgraduate
Çalışanların iş tatmini örgütsel bağlılık, örgütsel özdeşleşme ve örgütsel vatandaşlık davranışı açısından değerlendirilmesi : finans sektöründe bir araştırma
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
E.ARIKOĞLU(Student)
2019
2019Postgraduate
The effect of personality on organizatinal citizenship behavior: A research among entrepreneurs
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
C.ANIL(Student)
2019
2019Postgraduate
The role of organizational citizenship behavior on the relationship between organizational culture and organizational deviance: A research in the banking industry
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
B.GENEL(Student)
2019
2019Postgraduate
Public-private partnership for corporate social responsibility (CSR-PPP): a focus on Turkey
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
M.RAHMAN(Student)
2018
2018Postgraduate
The moderating effect of political skill on the relationship between servant leadership and job satisfaction in the hospitality industry: A study of 5 star hotels in Antalya
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
E.MUHİTTİNOĞLU(Student)
2018
2018Postgraduate
The relationship between organizational silence and organizational commitment: A study
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
M.YETİM(Student)
2017
2017Postgraduate
How startups succeed? analyzing Turkish startups based on their lifecycle stages
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
L.ÇAKIROĞLU(Student)
2016
2016Postgraduate
The evaluation of shadow economy as a compononent of organizational culture: A case study
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
Ç.GÖKTUĞ(Student)
2015
2015Postgraduate
The importance of training in implementing HRM strategies in organization
NECLA ÖYKÜ İ. (Advisor)
J.ALI(Student)
Articles
All (38)
SCI-E, SSCI, AHCI (2)
SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (5)
ESCI (2)
Scopus (3)
TRDizin (11)
Other Publications (23)
2026
20261. Linking Distributed Leadership to Organizational Citizenship Behavior in Turkish Software Development Companies: The Mediating Role of Work Engagement
ELKAFARNA K., İYİGÜN N. Ö.
International Journal of Economics, Politics, Humanities & Social Sciences , vol.9, no.1, pp.87-101, 2026 (Peer-Reviewed Journal)
2025
20252. Örgütsel Güven, Örgüte Bağlılık ve Personel Güçlendirme Arasındaki İlişkilerin İncelenmesi: Konaklama İşletmelerine Yönelik Nicel Bir Araştırma
EMEN M., İYİGÜN N. Ö.
İş Güç, Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi , vol.26, no.2, pp.73-93, 2025 (Peer-Reviewed Journal)
2025
20253. The Moderating Role of Power Distance in the effect of Psychological Contract on Work Engagement: A Comparative Research
BÜYÜKASLAN B., İYİGÜN N. Ö.
Istanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi , vol.24, no.53, pp.396-420, 2025 (Peer-Reviewed Journal)
2025
20254. The role of organizational commitment in reducing turnover intention: Evidence from the hotel industry in Turkey
TAŞKIRAN E., GENÇER ÇELİK G., İYİGÜN N. Ö.
Upravlenets (The Manager) , vol.16, no.2, pp.29-46, 2025 (ESCI)
2025
20255. Linking Organizational Innovation To Export Performance And Competitive Advantage: Evidence From Technology Producing Businesses
Mutlu M. E., İYİGÜN N. Ö.
Journal of International Trade, Logistics and Law , vol.11, no.2, pp.216-230, 2025 (Peer-Reviewed Journal)
2024
20246. A Cross-sectional Survey on the Relationship Between Nurses' Fear of COVID-19 Infection and Burnout: The Moderating Role of Psychological Capital
Başar U., Yalçıntaş M., İyigün N. Ö.
JOURNAL OF HEALTH MANAGEMENT
, vol.0, no.1, pp.1-9, 2024 (ESCI, Scopus)
2024
20247. Algılanan Yönetici Desteğinin Yeşil Örgütsel Davranış Üzerinde Etkisinde Psikolojik İyi Oluşun Düzenleyici Rolü
GÜVENDİ K., İYİGÜN N. Ö.
Erciyes Akademi , vol.38, no.1, pp.228-247, 2024 (Peer-Reviewed Journal)
2024
20248. A framework to overcome barriers to social entrepreneurship using a combined fuzzy MCDM approach
KELEŞ TAYŞİR N., ÜLGEN B., İYİGÜN N. Ö., GÖRENER A.
Soft Computing
, vol.28, no.3, pp.2325-2351, 2024 (SCI-Expanded, Scopus)
2023
20239. Örgüt Yapısı ve İhracat Performansı İlişkisinde Sürdürülebilir Rekabet Üstünlüğünün Düzenleyici Rolü: Mobilya İhracatı Yapan İşletmeler Üzerine Bir Araştırma
MUTLU M. E., İYİGÜN N. Ö.
Erciyes Akademi , vol.37, no.4, pp.1680-1702, 2023 (Peer-Reviewed Journal)
2023
202310. Her şey neye layıksa, ona dönüşür!
İYİGÜN N. Ö.
Toprak İşveren Dergisi , no.139, pp.10-13, 2023 (Non Peer-Reviewed Journal)
2023
202311. Personal Characteristics and Intention For Entrepreneurship
YALÇINTAŞ M., Iyigün O., KARABULUT G.
Singapore Economic Review
, vol.68, no.2, pp.539-561, 2023 (SSCI, Scopus)
2022
202212. The Relationship Between Entrepreneurship Orientation and Export Performance: Evidence from Turkey
Boukari Z., İYİGÜN N. Ö.
Journal of International Trade, Logistics and Law , vol.8, no.2, pp.47-54, 2022 (Peer-Reviewed Journal)
2022
202213. An Investigation of Mediator Roles and the Effects of Learning Organization Approach and Intellectual Capital on Organizational Ambidexterity and Organizations’ Entrepreneurial Orientation: A Comparison of the Service and Production Sectors
SAĞLAM M., İYİGÜN N.
Istanbul business research
, vol.51, no.1, pp.1-23, 2022 (TRDizin)
2021
202114. The Mediating Role of Innovation Performance on the Relationship between Entrepreneurship Orientation and Competitiveness: A Research in the Export Companies
Baran Ş., İyigün N. Ö.
Journal of International Trade, Logistics and Law , vol.7, no.2, pp.6-15, 2021 (Peer-Reviewed Journal)
2021
202115. Yapay Zekâ ve Stratejik Yönetim
İYİGÜN N. Ö.
TRT Akademi
, vol.6, no.13, pp.675-679, 2021 (TRDizin)
2021
202116. The Relationship Between Authentic Leadership and Entrepreneurship Orientation Perceptions in Exporting Companies with Different Export Performances
İşlek A. E., İYİGÜN N. Ö.
International Journal of Commerce and Finance
, vol.7, no.1, pp.51-61, 2021 (Peer-Reviewed Journal)
2021
202117. A conceptual study on the theoretical framework of transformational and transactional leadership models
BAŞAR U., YALÇINTAŞ M., İYİGÜN N.
Business and Management Studies: An International Journal
, vol.9, no.4, pp.1708-1720, 2021 (TRDizin)
2021
202118. TRANSGENERATIONAL ENTREPRENEURSHIP AND FAMILY CONSTITUTION: AN EXPLORATORY CASE STUDY ANALYSIS
İYİGÜN N.
Yönetim Bilimleri Dergisi
, vol.19, no.40, pp.395-412, 2021 (TRDizin)
2020
202019. Döngüsel Ekonomi ve Sürdürülebilirlik: Daha iyi olabilir miyiz?
İYİGÜN N. Ö.
Toprak İşveren Dergisi , no.128, pp.16-23, 2020 (Non Peer-Reviewed Journal)
2020
202020. THE ROLE OF ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR ON THE RELATIONSHIP BETWEEN ORGANIZATIONAL CULTURE AND ORGANIZATIONAL DEVIANCE
GENEL B., İYİGÜN N.
Istanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
, vol.19, no.39, pp.1149-1166, 2020 (TRDizin)
2019
201921. Türk Televizyon Dizilerinin Destinasyon Tercihi Açısından Değerlendirilmesi: Ortadoğulu Turistler
BOUKARI Z., VEYSELLER F., İYİGÜN N. Ö.
Istanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
, vol.1, no.35, pp.367-382, 2019 (TRDizin)
2019
201922. The Mediating Role of Organizational Identification on the Relationship between Job Satisfaction and Organizational Citizenship Behavior: A Research in the Finance Industry
ARIKOĞLU E., İYİGÜN N. Ö., SAĞLAM M.
International Journal of Commerce and Finance , vol.5, no.1, pp.92-101, 2019 (Peer-Reviewed Journal)
2019
201923. The Mediating Role of Organizational Identification on the Relationshıp between Job Satisfaction and Organizational Citizenship Behavior: A Research in the Finance Industry
Arıkoğlu E., İYİGÜN N. Ö., SAĞLAM M.
International Journal of Commerce and Finance
, vol.5, no.1, pp.92-101, 2019 (Peer-Reviewed Journal)
2018
201824. A Managerial Evaluation of Syrian Civil War on Turkish Firms: Crisis Management Practices
İYİGÜN N. Ö., YALÇINTAŞ M.
China-USA Business Review , vol.17, no.7, pp.335-346, 2018 (Peer-Reviewed Journal)
2017
201725. Social Entrepreneurship as A Tool For Creating Competitive Advantage: A Theoretical Approach
İYİGÜN N. Ö., YALÇINTAŞ M.
İstanbul Ticaret Üniversitesi Girişimcilik Dergisi
, vol.1, no.1, pp.91-101, 2017 (Peer-Reviewed Journal)
2017
201726. Game Theory in Organizational Justice: An Experimental Study on Teams
YALÇINTAŞ M., İYİGÜN N. Ö.
Journal of Business Financial Affairs , vol.6, no.03, pp.1-5, 2017 (Peer-Reviewed Journal)
2017
201727. An Ethical Administration Trilogy: The Concepts of Integrity, Justice, and Benevolence Based on Kutadgu Bilig and Siyasat-Nama
KUŞAKCI S., İYİGÜN N. Ö.
TURKISH JOURNAL OF BUSINESS ETHICS , vol.10, no.1, pp.115-145, 2017 (TRDizin)
2016
201628. Power Usage in the Frame of Ethical Leadership: The Case of “Whiplash”
İYİGÜN N. Ö., Ovalı Z., Genel B.
Journal of Business Economic Policy , vol.3, no.4, pp.51-61, 2016 (Peer-Reviewed Journal)
2016
201629. THE EFECT OF PSYCHOLOGICAL CONTRACT PERCEPTION ON CYBERLOAFING BEHAVIORS
YILDIZ H., YILDIZ B., İYİGÜN N. Ö.
Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
, vol.0, no.47, pp.147-165, 2016 (TRDizin)
2015
201530. İnovasyon ve Stratejik Rekabet Üstünlüğü
İYİGÜN N. Ö.
Toprak İşveren Dergisi , pp.6-10, 2015 (Non Peer-Reviewed Journal)
2015
201531. Mehmed The Conqueror As A Case Study On Transformational Leadership
GENÇ N., İYİGÜN N. Ö., YALÇINTAŞ M.
Eurasian Journal of Social Sciences , vol.3, no.1, pp.25-29, 2015 (Peer-Reviewed Journal)
2015
201532. Örgütsel Özdeşleşmenin Örgüte Bağlılık Üzerindeki Etkisinde Örgüte Tutkunluğun Aracılık Etkisi: Serbest Muhasebeci Ve Mali Müşavirler Üzerine Bir Araştirma
İYİGÜN N. Ö.
İş Güç, Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi , vol.17, no.4, pp.171-192, 2015 (TRDizin)
2014
201433. Örgüt Kültürünün Örgüte Bağlılık Üzerindeki Etkisi Bir Perakende İşletmesi Çalışanları Üzerinde Araştırma
TAMER İ., İYİGÜN N. Ö., SAĞLAM M.
KAFKAS ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ ve İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ , vol.5, no.8, pp.187-202, 2014 (Peer-Reviewed Journal)
2014
201434. Vaka Analizi Çalışması Sözünü Tutmamak Hoş Karşılanır mı
İYİGÜN N. Ö.
Harvard Business Review Türkiye Dergisi , pp.129-133, 2014 (Non Peer-Reviewed Journal)
2012
201235. Örgütsel Adalet Kuramsal Bir Yaklaşım
İYİGÜN N. Ö.
Istanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi , vol.11, no.21, pp.49-64, 2012 (TRDizin)
2012
201236. THE IMPACT OF PERCEIVED ORGANIZATIONAL JUSTICE ON TURNOVER INTENTION EVIDENCE FROM AN INTERNATIONAL ELECTRONIC CHAIN STORE OPERATING IN TURKEY
İYİGÜN N. Ö., TAMER İ.
Journal of Global Strategic Management , vol.6, no.1, pp.5-16, 2012 (Peer-Reviewed Journal)
2012
201237. Psikolojik Kontratın Örgütsel Sapma Üzerindeki Etkisi ve İlaç Sektöründe Bir Araştırma
İYİGÜN N. Ö., ÇETİN C.
ÖNERİ
, vol.10, no.37, pp.15-29, 2012 (TRDizin)
2012
201238. The Comparison Of Two Strategic Alliances In Terms Of Organizational Learning and Knowledge Transfer
GENÇ N., İYİGÜN N. Ö.
The Journal of Knowledge Economy & Knowledge Management , vol.7, no.2, pp.59-64, 2012 (Peer-Reviewed Journal)
Papers Presented at Peer-Reviewed Scientific Conferences
2024
20241. The Reflection of Ecological Footprınt in International Business: A Theoretical Perspective
İYİGÜN N. Ö., Erdoğan S.
48. EBES Conference (Eurasia Business and Economics Society) Conference, İstanbul, Turkey, 4 - 06 June 2024, (Summary Text)
2023
20232. İletişimin Geleceği Perspektifinden Yapay Zeka ve İnsan
İYİGÜN N. Ö.
Metaverse ve Geleceğin İletişimi Uluslararası Kongresi, İstanbul, Turkey, 19 January 2023, (Full Text)
2022
20223. The Effect of Institutionalization at Universities on Institutional Reputation
Çetin M., YILDIZ S., İYİGÜN N. Ö.
17. International Strategic Management Conference, Tirane, Albania, 25 August 2022, (Full Text)
2020
20204. Sürdürülebilir Kalkınma ve Tüketim Alışkanlıkları: Daha İyi Olabilir Miyiz?
AYKAÇ S., İYİGÜN N. Ö.
International Congress Of Managemant, Economy and Policy, İstanbul, Turkey, 05 December 2020, pp.318-328, (Full Text)
2019
20195. ÖĞRENEN ÖRGÜT ANLAYIŞININ ÖRGÜTSEL USTALIK ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE ENTELEKTÜEL SERMAYENİN ARACI ROLÜ: HİZMET VE ÜRETİM SEKTÖRÜ KARŞILAŞTIRMASI
SAĞLAM M., İYİGÜN N. Ö.
6. Uluslararası Bilimsel Araştırmalar Kongresi, 1 - 03 November 2019, (Full Text)
2019
20196. LİDER-ÜYE ETKİLEŞİMİNİN ÖRGÜTSEL ÖZDEŞLEŞMEYEETKİSİ: ÖRGÜTE BAĞLILIĞIN ARACILIK ROLÜ
İYİGÜN N. Ö., TÜRKKAN E., YILMAZ M., YÜKSEL NALBANTOĞLU S.
7. Örgütsel Davranış Kongresi, Burdur, Turkey, 1 - 02 November 2019, pp.574-586, (Full Text)
2019
20197. FAMILY CONSTITUTION AS A STRATEGIC TOOL FOR TRANSGENERATIONAL ENTREPRENEURSHIP IN FAMILY BUSINESSES
İYİGÜN N. Ö.
The 88th International Atlantic Economic Conference, Miami, United States Of America, 17 - 20 October 2019, (Full Text)
2019
20198. The Relationship between Organizational Citizenship Behavior and Entrepreneurial Orientation: A Research in the Hospitality Industry
Taşkiran G., İYİGÜN N. Ö.
3rd World Conference on Technology, Innovation and Entrepreneurship, WOCTINE 2019, İstanbul, Turkey, 21 - 23 June 2019, vol.158, pp.672-679, (Full Text)
2018
20189. Türk Televizyon Dizilerinin Destinasyon Tercihi Açısından Değerlendirilmesi: Ortadoğulu Turistler
Boukari Z., Veyseller F., İYİGÜN N. Ö.
ICOMEP, İstanbul, Turkey, 28 - 30 April 2018, (Summary Text)
2018
201810. Faiz ve Enflasyon Arasındaki İlişki: Türkiye Örneği (1996-2016)
Alpdündar H. S., Ceylan S., İYİGÜN N. Ö.
International Congress of Management, Economy and Policy, İstanbul, Turkey, 28 - 29 April 2018, pp.572-581, (Full Text)
2018
201811. Kültürlerarası Liderlik Yaklaşımları: Batı ve Çin
Öztuna M., Özbal O., İYİGÜN N. Ö.
International Congress of Management, Economy and Policy, İstanbul, Turkey, 28 - 29 April 2018, pp.582-590, (Full Text)
2017
201712. Gayrimenkul Sektöründe Franchise Ofislerinde Çalışan Gayrimenkul Danışmanlarının İç Girişimcilik Açısından Değerlendirilmesi: RE/MAX Üzerine Bir Örnekolay Çalışması
İYİGÜN N. Ö., Koçak M.
12. ECSBS, Catania, Italy, 25 - 28 January 2017, (Summary Text)
2017
201713. BÜROKRATİK KÜLTÜRÜN PERFORMANS AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ: ÖRNEK OLAY ÇALIŞMASI
İYİGÜN N. Ö., Aktaş N. B., Sayın M.
12. ECSBS, Catania, Italy, 25 - 28 January 2017, (Summary Text)
2016
201614. AN ECONOMIC IMPACT OF SYRIAN CIVIL WAR: CRISIS MANAGEMENT IN BORDER CITY HATAY’S FIRMS
İYİGÜN N. Ö., YALÇINTAŞ M.
82nd International Atlantic Economic Conference, Washington, Kiribati, 13 - 16 October 2016, (Full Text)
2016
201615. Directions in Family Business Research A Content Analysis
KELEŞ TAYŞİR N., İYİGÜN N. Ö., GÖRENER A.
19th Eurasia Business and Economics Society (EBES) Conference, 26 - 28 May 2016, (Summary Text)
2015
201516. YÖNETİCİLERİN ETİK LİDERLİK DAVRANIŞLARININ ÇALIŞANLARIN İŞ TATMİNİ, ÖRGÜTSEL GÜVEN VE İŞTEN AYRILMA NİYETİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA
İYİGÜN N. Ö., SAĞLAM M., GÜMÜŞ A.
3. Örgütsel Davranış Kongresi, Tokat, Turkey, 6 - 07 November 2015, (Full Text)
2015
201517. Yöneticilerin Etik Liderlik Davranışlarının Çalışanların İş Tatminlerine, Örgütsel Güvenlerine ve İşten Ayrılma Niyetlerine Etkisi: Kamu Sektöründe Bir Araştırma
İYİGÜN N. Ö., SAĞLAM M., GÜMÜŞ A.
5. Örgütsel Davranış Kongresi, Tokat, Turkey, 06 November 2015, vol.1, pp.459-466, (Full Text)
2015
201518. Güç Kaynakları Açısından İbn-i Haldun (Mukaddime) ve Machiavelli (Hükümdar) Karşılaştırması
GENÇ N., YALÇINTAŞ M., İYİGÜN N. Ö.
3. Örgütsel Davranış Kongresi, Tokat, Turkey, 6 - 07 November 2015, pp.640-645, (Full Text)
2015
201519. Çalışanların Sanal Kaytarma Davranışları Örgütsel Güven ile Açıklanabilir mi?
YILDIZ H., YILDIZ B., İYİGÜN N. Ö.
14. Ulusal İşletmecilik Kongresi, Aksaray, Turkey, 7 - 09 May 2015, (Full Text)
2015
201520. Çalışanların Sanal Kaytarma Davranışları Örgütsel Güven İle Açıklanabilir Mi Ampirik Bir Araştırma
YILDIZ H., YILDIZ B., İYİGÜN N. Ö.
14. Ulusal İşletmecilik Kongresi, Aksaray, Turkey, 7 - 09 May 2015, pp.480-484, (Summary Text)
2015
201521. Is Franchising an Efficient Tool for Entrepreneurship in the Knowledge Economy
İYİGÜN N. Ö., KESKİN M.
15. EBES (Eurasia Business and Economics Society) Conference, Lizbon, Portugal, 8 - 10 January 2015, pp.892-899, (Full Text)
2014
201422. Çalışanların Sanal Kaytarma Davranışları Psikolojik Sözleşme Algısıyla Açıklanabilir mi
İYİGÜN N. Ö., YILDIZ B., YILDIZ H.
2. Örgütsel Davranış Kongresi, Kayseri, Turkey, 7 - 08 November 2014, pp.57-64, (Full Text)
2014
201423. A Case Study on Formulating and Implementing Strategies in Light of Corporate Governance Principles Capital MarketsBoard of Turkey
GENÇ N., İYİGÜN N. Ö.
13. EBES (Eurasia Business and Economics Society) Conference, İstanbul, Turkey, 5 - 07 June 2014, pp.2765-2770, (Full Text)
2014
201424. Aile İşletmelerinin Kurumsallaşma Sorunlarının Çözümü Açısından Kurumsal Yönetim İlkelerinin Değerlendirilmesi
GENÇ N., OKAY E., İYİGÜN N. Ö.
13. Ulusal İşletmecilik Kongresi, Antalya, Turkey, 8 - 10 May 2014, vol.1, pp.91-98, (Full Text)
2012
201225. A Conceptual Model Proposal for Determinants Form Functions and Structure Choice in Strategic Alliances
GENÇ N., ALAYOĞLU N., İYİGÜN N. Ö.
8th International Strategic Management Conference, Barselona, Spain, 21 - 23 June 2012, vol.58, pp.1594-1600, (Full Text)
2011
201126. The role of organizational learning and knowledge transfer in building strategic alliances: A case study
Genç N., İYİGÜN N. Ö.
7th International Strategic Management Conference, Paris, France, 30 June - 02 July 2011, vol.24, pp.1124-1133, (Full Text)
Books
2023
20231. Dijitalleşme: Fırsatlar ve Tehditler Bağlamında Gelecek Projeksiyonu
İYİGÜN N. Ö.
in: İş'te Dijitalleşme, Yılmaz, Abdullah, Editor, Nobel Yayınevi, Ankara, pp.1-16, 2023
2022
20222. The Effect of Institutionalization at Universities on Institutional Reputation
ÇETİN M., YILDIZ S., İYİGÜN N. Ö.
in: New Frontiers for Management and Strategy in the Post-Pandemic Era, , Editor, EUROPEAN PUBLISHER Ltd., pp.52-65, 2022
2022
20223. Yeşil Girişimcilik
İYİGÜN N. Ö.
in: Tüm Yönleriyle Yeşil İşletme, Erbaşı, Ali, Editor, Nobel, Ankara, pp.105-121, 2022
2022
20224. Context of Social Entrepreneurship and Background: Definitions, Related Terms, and Characteristics
İYİGÜN N. Ö.
in: Research Anthology on Approaches to Social and Sustainable Entrepreneurship, , Editor, IGI Global, PA, pp.1-20, 2022
2019
20195. Sosyal Girişimcilikte Rekabet Avantajı Elde Etme Aracı Olarak İnovasyon Stratejileri: Turkcell Diyalog Müzesi
İYİGÜN N. Ö., YALÇINTAŞ M.
in: Teknoloji İnovasyon ve Girişimcilik: İnovasyon Stratejileri ve Endüstri 4.0, Sefer Şener, Editor, Beta Yayınları, İstanbul, pp.237-265, 2019
2019
20196. Sosyal Girişimcilikte Rekabet Avantajı Elde Etme Aracı Olarak İnovasyon Stratejileri: Turkcell Diyalog Müzesi
İYİGÜN N. Ö., YALÇINTAŞ M.
in: Teknoloji, İnovasyon ve Girişimcilik, Şener Sefer, Editor, Beta, İstanbul, pp.237-265, 2019
2018
20187. Context of Social Entrepreneurship and Background: Definitions, Related Terms, and Characteristics
İYİGÜN N. Ö.
in: Creating Business Value and Competitive Advantage With Social Entrepreneurship, N. Öykü İyigün, Editor, IGI, Hershey, pp.1-20, 2018
2015
20158. Kurumsal Yönetim Işığında Etik
İYİGÜN N. Ö.
in: Güncel Yaklaşımlar Işığında Etik, Atabay, Rana; İyigün, N. Öykü, Editor, Beta Yayıncılık, İstanbul, pp.13-34, 2015
2015
20159. Startuplar ve Girişimcilik
İYİGÜN N. Ö.
in: Girişimcilik ve İş Kurma, Ali Akdemir, Editor, Orion Kitabevi, Ankara, pp.313-332, 2015
2015
201510. Corporate Social Responsibility and Ethicsin Management in Light of Sustainable Development
İYİGÜN N. Ö.
in: Handbook of Research on Developing SustainableValue in Economics Finance and Marketing, Akkucuk, Ulas, Editor, IGI Global Publishing, Hershey PA, pp.239-258, 2015
2015
201511. Girişimcilikte Başarı ve Başarısızlık Nedenleri
DEMİRKAYA H., AKDEMİR A., ŞENER S., PAZARCIK Y., HAYKIR HOBİKOĞLU E., YILMAZ B. B., et al.
in: Girişimcilik ve İş Kurma, Ali Akdemir, Editor, Orion, pp.39-77, 2015
2012
201212. Psikolojik Kontratın Örgütsel Sapma Üzerindeki Etkisi ve Kişilik Özelliklerinin Rolü İlaç Sektöründe Bir Araştırma
İYİGÜN N. Ö.
Beta Yayıncılık, İstanbul, 2012
2008
200813. İdeoloji
ANIL İ., SAFRAN B., İYİGÜN N. Ö., ARTUNER ÖZDER C. G., YILDIZ S., AYDIN E., et al.
in: Yönetim Felsefesi, İbrahim Anıl, Binali Doğan, Editor, Beta, İstanbul, pp.261-280, 2008
Activities in Scientific Journals
2017 - 2019
2017 - 2019İstanbul Ticaret Üniversitesi Girişimcilik Dergisi
Editor
Citations
Total Citations (SCOPUS): 28
h-index (SCOPUS): 3
Jury Memberships
June-2024
June 2024PhD Thesis Monitoring Committee Member
Ghaith Adil Saleh Alyabis - İstanbul Ticaret Üniversitesi
June-2024
June 2024PhD Thesis Monitoring Committee Member
Tumaç İsmailoğlu - İstanbul Ticaret Üniversitesi
June-2024
June 2024PhD Thesis Monitoring Committee Member
Raef M. Baraka - İstanbul Ticaret Üniversitesi
June-2024
June 2024PhD Thesis Monitoring Committee Member
Salma Hussein - İstanbul Ticaret Üniversitesi
June-2024
June 2024PhD Thesis Monitoring Committee Member
Ekin Nakay - İstanbul Ticaret Üniversitesi
June-2024
June 2024PhD Thesis Monitoring Committee Member
Lamin Saidykhan - İstanbul Ticaret Üniversitesi
May-2024
May 2024PhD Thesis Monitoring Committee Member
Halil Kuvvetli - İstanbul Ticaret Üniversitesi
April-2024
April 2024Appointment to Academic Staff - Associate Professorship
Doçentlik Sınav Jürisi - Istanbul Commerce University
March-2024
March 2024Appointment to Academic Staff - Associate Professorship
Doçentlik Sınavı Jürisi - Istanbul Commerce University
October-2023
October 2023Appointment to Academic Staff - Associate Professorship
Doçentlik Sınav Jürisi - İstanbul Gedik Üniversitesi
July-2023
July 2023Appointment to Academic Staff - Associate Professorship
Doçentlik Sınavı Jürisi - Özyeğin Üniversitesi
June-2023
June 2023