The relationship of human resource management practices and employee performance and their impact on the perfomance of organizations in Iraq


Tezin Türü: Yüksek Lisans

Tezin Yürütüldüğü Kurum: İstanbul Gedik Üniversitesi, Türkiye

Tezin Onay Tarihi: 2021

Öğrenci: AHMED ABDULHADI AZEEZ

Danışman: AHMET ERKASAP