The relationship of human resource management practices and employee performance and their impact on the perfomance of organizations in Iraq
Tezin Türü: Yüksek Lisans
Tezin Yürütüldüğü Kurum: İstanbul Gedik Üniversitesi, Türkiye
Tezin Onay Tarihi: 2021
Öğrenci: AHMED ABDULHADI AZEEZ
Danışman: AHMET ERKASAP