YAVUZ, N. And DOĞAN, A. 2022. TURİZM ÇALIŞANLARININ ÖĞRENEN ORGANİZASYON ALGISININ ve PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞININ İÇERİK ANALİZİ İLE İNCELENMESİ̇. the Journal of Academic Social Sciences , no.127 , 266-289.

YAVUZ, N., & DOĞAN, A., (2022). TURİZM ÇALIŞANLARININ ÖĞRENEN ORGANİZASYON ALGISININ ve PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞININ İÇERİK ANALİZİ İLE İNCELENMESİ̇. the Journal of Academic Social Sciences , no.127, 266-289.

YAVUZ, NİHAN, And ALTAN DOĞAN. "TURİZM ÇALIŞANLARININ ÖĞRENEN ORGANİZASYON ALGISININ ve PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞININ İÇERİK ANALİZİ İLE İNCELENMESİ̇," the Journal of Academic Social Sciences , no.127, 266-289, 2022

YAVUZ, NİHAN Y. And DOĞAN, ALTAN. "TURİZM ÇALIŞANLARININ ÖĞRENEN ORGANİZASYON ALGISININ ve PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞININ İÇERİK ANALİZİ İLE İNCELENMESİ̇." the Journal of Academic Social Sciences , no.127, pp.266-289, 2022

YAVUZ, N. And DOĞAN, A. (2022) . "TURİZM ÇALIŞANLARININ ÖĞRENEN ORGANİZASYON ALGISININ ve PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞININ İÇERİK ANALİZİ İLE İNCELENMESİ̇." the Journal of Academic Social Sciences , no.127, pp.266-289.

@article{article, author={NİHAN YAVUZ AKSAKAL And author={ALTAN DOĞAN}, title={TURİZM ÇALIŞANLARININ ÖĞRENEN ORGANİZASYON ALGISININ ve PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞININ İÇERİK ANALİZİ İLE İNCELENMESİ̇}, journal={the Journal of Academic Social Sciences}, year=2022, pages={266-289} }